Ratgeber Betriebliche Altersvorsorge
Die gesetzliche Rente wird nicht ausreichen, um den gewohnten Lebensstandard im Alter zu sichern. Der Gesetzgeber hat mit der Rentenreform auf dieses Problem reagiert und dabei die betriebliche Altersversorgung aufgewertet. Arbeitnehmer, die in der gesetzlichen Rentenversicherung pflichtversichert sind, können darauf bestehen, dass Teile ihres Entgelts für eine betriebliche Altersversorgung genutzt werden. Die Unternehmen erhalten vorteilhafte personalpolitische und betriebswirtschaftliche Instrumente an die Hand.
Nutzen Sie die Möglichkeiten der betrieblichen Altervorsorge:
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Übrigens: Mit den Tarifrechnern der ASSTEL können Sie direkt individuell unverbindliche Angebote im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge berechnen und erstellen:
Kapitallebensversicherung als Direktversicherung
Rentenversicherung als Direktversicherung
